Apple iPhone 15系列将要大规模生产，并且每天平均每天在富士康的Zhengzhou Park招募1,000名工人

根据台湾经济日报的说法，洪海集团的子公司富士康Zhengzhou Park正在加紧收养，以欢迎苹果iPhone iPhone 15系列新手机的大规模生产。目前，每天雇用他们的人数约为1,000。产能可以进入7月至9月之间的产能时期，达到每天被采用的10,000人的水平。

该行业预计，去年，第一批新的iPhone 15系列手机将处于高水平，剩下约8500万台，OEM工厂受益于主要工厂。

自5月以来，洪海集团下的许多富士康公园一直在不断扩大招聘，其中Zhengzhou Parks据报道增加了三次招聘奖金。 那些熟悉这个问题的人说，富士康郑普公园目前每天招募近1,000名新员工。

除了富士康外，许多供应商（例如Luxshare和Pegatron）也在加强他们的招聘工作。 为了冲刺新飞机的大规模生产，富士康郑普公园（Foxconn Zhengzhou Park）是7,500元人民币，基本工资为2,200元人民币，该员工在离开公司后首次返回工厂，以及高峰季节激励奖金。 对于返回工厂期间的员工（两个或以上的工作），高峰季节的激励奖金可以达到8,000元。

富士康深圳公园还推出了一个模型，以提供高奖金激励措施。 根据“富士康招募中心”宣布的深圳富士康甘蓝/朗胡亚的官方招聘通知，深圳公园提供了6,980元的激励奖金，并获得了高峰季节激励奖金，Yuan的峰值奖金为6,500，而新闻的引入是480 Yuan。

福克森郑公园招聘热线的工作人员说，每天雇用的人数约为1,000，仍然是差距，而不是10,000的高峰期。 七月至9月是每年的高峰就业季节，目前的招聘进展仍处于登山阶段。

同时，为了确保人才供应，富士康郑普公园（Foxconn Zhengzhou Park）继续在龙船节假期期间安排申请人的访谈和报告。 供应链人说，在每一代苹果的新机械都大量生产之前，OEM工厂最繁忙的过程正在升级和转换生产线。一般而言，在大规模生产新产品之前，富士康将花费四个月的时间再生和转换生产线，到8月底，填充了80％以上的生产升级和转型，其余约20％的生产能力主要是为了准备后来产品的供应不平衡。